江蘇504人通過考核認(rèn)定獲高級職稱 梅婷獲評教授
(記者 徐蘇寧)1月17日,現(xiàn)代快報記者從江蘇省人社廳獲悉,2020年度高層次和急需緊缺人才高級職稱考核認(rèn)定工作結(jié)果近日發(fā)布。經(jīng)專業(yè)委員會評議、考核認(rèn)定委員會確認(rèn)、社會公示等程序,最終有504人通過認(rèn)定。其中,131位疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員被直接認(rèn)定為高級職稱。值得一提的是,江蘇南京籍演員梅婷獲評一級演員。
現(xiàn)代快報記者注意到,131位疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員中,有緊急馳援湖北的醫(yī)護(hù)人員,也有堅守江蘇防控一線的醫(yī)護(hù)人員。他們舍小家、為大家,夜以繼日、連續(xù)奮戰(zhàn),體現(xiàn)了醫(yī)者仁心的崇高精神。
在此次正高級職稱人員名單中,記者看到了籍貫?zāi)暇┑闹輪T梅婷的名字。從1994年首次出演電視劇《紅櫻桃》開始,26年來她參演了數(shù)十部影視劇作,在屏幕上塑造了多個經(jīng)典人物形象,并為國內(nèi)觀眾所熟知。2011年梅婷獲評國家二級演員,此后她繼續(xù)活躍在演藝一線,并于2015年憑借《父母愛情》奪得第三十屆中國電視劇“飛天獎”優(yōu)秀女演員獎。
據(jù)了解,高層次和急需緊缺人才高級職稱考核認(rèn)定辦法,是江蘇在全國率先制定出臺的一項重大人才評價改革制度,是克服人才評價唯學(xué)歷、唯資歷、唯“帽子”、唯論文、唯項目等“五唯”傾向的重要舉措。
具體來說,高級職稱考核認(rèn)定工作,是給予那些不具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格條件規(guī)定的學(xué)歷、資歷、職稱層級、論文等要求,但品德、能力業(yè)績特別突出的高層次和急需緊缺人才一次機(jī)會,是“不拘一格選人才”。申報門檻降低了,但是標(biāo)準(zhǔn)并沒有降低,而是嚴(yán)格把握了“特別突出”的總體原則和導(dǎo)向。
據(jù)了解,申報考核認(rèn)定的人員,一般都不同程度地在學(xué)歷、資歷、職稱層級、論文等方面有所欠缺,難以通過正常申報實(shí)現(xiàn)職稱晉升。申報人必須具有“特別突出”的品德、能力業(yè)績,足以彌補(bǔ)其在學(xué)歷、資歷等方面的缺項,專業(yè)水準(zhǔn)、業(yè)績成果、社會貢獻(xiàn)必須超過同層次的水平,才有破格或者越級通過考核認(rèn)定獲得高級職稱的可能,否則,寧缺毋濫。
此次考核認(rèn)定共有1472名申報人員,從認(rèn)定結(jié)果來看,有6個專業(yè)的通過率低于5%;除去直接認(rèn)定的131名受到省級以上表彰的抗疫一線醫(yī)務(wù)人員,總體通過率只有28%左右。對于認(rèn)定結(jié)果,考核認(rèn)定專業(yè)委員會專家表示:“不讓不符合要求的人搭‘便車’,讓特別突出的人才‘綠色直通’,這正是對考核認(rèn)定政策精神的準(zhǔn)確把握和現(xiàn)實(shí)體現(xiàn)”。
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