“人才邀請函”送到考場外

“同學(xué)你好，這是蘇州的青年人才政策，歡迎領(lǐng)取了解一下。”3月12日，考生唐孟走出昆山二中考點時，人才服務(wù)專員立即送上“人才邀請函”，并熱情介紹蘇州的人才政策和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持舉措。

3月11日至12日，江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員面試舉行，蘇州考區(qū)各考點外設(shè)有攤位，由專人現(xiàn)場詳解青年人才政策。

常熟考點的考生張超掏出紙筆，把幾條特別中意的政策記了下來，“蘇州的人才政策覆蓋應(yīng)屆畢業(yè)生求職的方方面面，不僅有完善的人才樂居政策體系、自主創(chuàng)業(yè)和生活資助扶持等，考生來面試應(yīng)聘還有交通補貼，讓人心動。”張超告訴記者。

“來之前我就想好了，考試結(jié)束后在這里留兩天，體驗風(fēng)土人情。”來自山東的考生曹芮深受蘇州城市文化和園林吸引，從人才專員處領(lǐng)取材料后，又花10多分鐘詳細(xì)了解政策細(xì)節(jié)，“到蘇州應(yīng)聘求職，人才驛站最長可免費住14天，接下來當(dāng)?shù)剡€要面向青年人才發(fā)放一萬碗‘蘇式面’，周到細(xì)致又對年輕人的味，我迫不及待要開啟蘇州之旅了。”

“我們給考生發(fā)‘暖心一封信’、在考場外設(shè)置人才政策宣講點，就是為了在緊張的考試之余，誠邀大家體驗詩意蘇州、感受創(chuàng)新蘇州，傳遞‘人到蘇州必有為’的城市承諾。”蘇州市委人才辦有關(guān)負(fù)責(zé)人說，蘇州名企多、崗位多，該市面向青年人才推出重磅政策和暖心服務(wù)，10萬張“人才體驗券”滾動更新，各區(qū)市輪流請人才來做客。正值大學(xué)生求職旺季，“校園蘇州日”品牌活動近日啟動，正密集走入全國各大高校、掀起引才浪潮，并將全年持續(xù)開展。

□ 本報記者 林元沁