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對懶政怠政干部就該問責

2020-09-17 13:11 來源: 編輯:供稿 瀏覽量:0

近日,《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》印發(fā),《意見》對黨組織和黨員提出了哪些要求?現(xiàn)在為你劃重點。對不敢面對問題、觸及矛盾,工作長期沒有實質(zhì)性進展、群眾反映強烈的問題長期得不到解決的領導班子,對庸政懶政怠政的領導干部,對解決群眾困難“推拖繞”的黨員、干部,依規(guī)依紀依法予以問責。(9月16日紅網(wǎng))

清代紀曉嵐在《閱微草堂筆記》中講了這樣一則寓言故事:一個官員在閻王面前自稱生時為官清廉,所到之處,只飲一杯清水,可以無愧于鬼神。閻王笑道:設官是為了興利除弊,如果不貪錢就是好官,那么在公堂中設一木偶,連水都不用喝,豈不更勝于你?官員不服,辯解道:我雖無功,但總無過。閻王怒道:你處處只求保全自己,該辦的事不辦,該斷的案不斷,豈不是負國負民,無功就是過啊!

這則寓言很值得為官從政者深思。李克強總理說過,“身在崗位不作為,拿著俸祿不干事,庸政懶政怠政,也是一種腐敗”。在其位謀其政,有位當有為,這是最基本的政治倫理,而如果占著位子不干事,拿著俸祿混日子,就是為官從政者的失職。

仔細分析,那些樂做“公堂木偶”者,可以找出以下幾點原因:心中無政不愿為、眼見無利不想為、本領恐慌不會為、擔當缺乏不敢為、得過且過無所為、心中有梗不肯為。無論何種原因,歸根結底,還是懶政者思想心態(tài)或是能力出了問題。

當前,不作為、慢作為現(xiàn)象依然不同程度存在。如果黨員領導干部庸政懶政怠政,不敢面對問題、觸及矛盾,工作長期沒有實質(zhì)性進展、群眾反映強烈的問題長期得不到解決,對解決群眾困難“推拖繞”,如此,不只浪費自己的時間,會還影響干群關系,損害黨和政府的形象。對這樣的干部或領導班子,就該依規(guī)依紀依法予以問責。

整治懶政怠政,必須揮重拳不手軟。有權必有責,有責要擔當。在引導黨員干部筑牢理想信念根基,補足精神之“鈣”,“擼起袖子”“撲下身子”積極作為的同時,還要對作風痼疾打出精準的板子。對不思進取的“庸官”、推諉扯皮的“躲官”、辦事拖沓的“懶官”和裝聾作啞的“木官”,以問責的常態(tài)化、制度化,逐步鏟除庸懶散等行為滋生的土壤。掃除干部隊伍中的惰氣、庸氣、暮氣,提振黨員干部干事激情,營造風清氣正的良好環(huán)境。(喬薇)

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【責任編輯:陸超】

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