發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”夯實基層堡壘

射洪結(jié)合鄉(xiāng)村振興、經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，推動村(社區(qū))干部學(xué)歷提升工程，培養(yǎng)一批黨性強(qiáng)、善管理、懂技術(shù)的基層干部隊伍，造就一支留得住、用得上、善治理的基層干部隊伍，為鄉(xiāng)村振興提供智力支持和人才保障。

名臣魏征在著名的《諫太宗十思書》中指出：“求木之長者，必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源。”基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基石。只有把基層黨組織建設(shè)好了，我們黨才能領(lǐng)導(dǎo)人民克服一個又一個困難，從勝利走向勝利。

事業(yè)興衰，關(guān)鍵在人。要想建強(qiáng)黨的戰(zhàn)斗堡壘，夯實基層基礎(chǔ)，就必須強(qiáng)化基層干部隊伍建設(shè)，牢牢抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，切實發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。

射洪市大力推動村(社區(qū))干部“學(xué)歷教育+技能提升”工程，通過對不同學(xué)歷層次對的培養(yǎng)對象進(jìn)行分類培養(yǎng)，在五年內(nèi)培養(yǎng)出300余名既懂農(nóng)村基層管理又懂農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的大專及以上學(xué)歷的基層干部，從而切實提升基層干部團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們脫貧致富奔小康的能力，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和向心力。

要想讓村社干部教育培訓(xùn)工作達(dá)到實實在在的效果，不能僅停留在學(xué)歷的提升，更要科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)課程，創(chuàng)新授課方式，將學(xué)習(xí)成果切實轉(zhuǎn)化為干部品德素質(zhì)、工作能力和服務(wù)水平的提升。

要加強(qiáng)思想建設(shè)。思想是行為的先導(dǎo)，只有思想上與黨中央保持高度一致才能做到有令即行、有禁即止。在村社干部提升教育培訓(xùn)中，要緊緊抓住黨的理論教育和黨性教育這個“主業(yè)主課”，大力開展黨的基本理論教育，教育引導(dǎo)干部不斷提高政治覺悟和政治能力，始終旗幟鮮明講政治，做政治上的明白人、老實人;要扎實開展黨性教育，加強(qiáng)理想信念教育，教育引導(dǎo)干部解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題，進(jìn)一步提高思想覺悟、政德修養(yǎng)和品行作風(fēng)。

要注重能力提升?；鶎狱h組織與群眾聯(lián)系最直接、接觸最緊密、交流最廣泛。隨著經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展，如今的基層黨組織，不僅面臨著基層黨建、為民服務(wù)、安全維穩(wěn)等日常工作，還面臨著脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保、疫情防控等繁重任務(wù)，舊的工作思路、工作方法已經(jīng)不能完全滿足工作需要。因此，在村社干部提升教育培訓(xùn)中，要按照“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”的原則，結(jié)合基層村社干部的需求，開展精準(zhǔn)化、個性化、務(wù)實管用的專題培訓(xùn)，著力彌補(bǔ)干部的知識空白、經(jīng)驗盲區(qū)、能力短板，切實提升業(yè)務(wù)水平。

要強(qiáng)化行動迅速?；鶎狱h組織是聯(lián)系服務(wù)群眾的行動者，是宣傳教育群眾的實施者，是組織凝聚群眾的實踐者。因此，村社干部要牢固樹立“群眾事無小事”的理念，落實責(zé)任、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，統(tǒng)籌各項任務(wù)，增強(qiáng)工作執(zhí)行，確保工作落實不偏向、不漏項，保持一抓到底的狠勁、一著不讓的韌勁、和一絲不茍的嚴(yán)勁，在聯(lián)系服務(wù)群眾上多用情、在宣傳教育群眾上多用心、在組織凝聚群眾上多用力，鍥而不舍地把各項工作落到實處。(周文郁)