蘇訊快評丨公務員“禁酒令”貴在“下文”

近日，甘肅省慶城縣制發(fā)了《關于禁止公職人員違規(guī)飲酒的規(guī)定(試行)》，要求公務員即使是下班時間也要“禁酒”。

其實對于這項規(guī)定，任何崗位都能夠理解和接受的，但是甘肅省慶城縣此次的要求，直接讓公務員的“禁酒令”升級了，條件更加嚴苛了，要求公務員周一到周五，在下班時間也要“禁酒”。

在一段時間以來，官場上講究“無酒不成席”的傳統(tǒng)，形成了所謂的官場酒文化。其實，“工作日中午不準飲酒”的“禁酒令”早就有，但是我們的一些基層干部仍然通過種種方式搞變通違規(guī)喝酒。所以，“公務活動一律不準飲酒”這一更為嚴格規(guī)定的出臺，直接釋放出抓作風建設越來越嚴的強烈信號。筆者不禁感嘆，公務禁酒令，為何再次升級?

眾所周知，公務人員在開展公務活動時飲酒，傷害的是自己的身體，丟掉的是干部的形象，喝掉的是國家的財產(chǎn)。盡管如此，公務人員不但不吸取教訓，頂風違紀“過酒癮”的現(xiàn)象仍然不少，甚至在公務接待發(fā)生過多起干部喝酒死亡事件。所謂“升級”，是指不分午餐晚餐一律禁酒;而且，對于什么酒屬于被禁止范圍，如今也做出了詳細規(guī)定，更具有可操作性。因此，“禁酒令”升級顯得尤其重要，升級版“禁酒令”的內(nèi)涵更為豐富，需要公務人員尤其是各級黨員領導干部真正讀懂。

說一千道一萬，落實是關鍵。筆者認為，升級后的禁酒令關鍵在于落實，如果只是開開會議，發(fā)發(fā)文件，卻沒有嚴格執(zhí)行落實，也只是一份空頭文件。所以，“禁酒令”升級就體現(xiàn)在執(zhí)行查處上，在強化制度剛性約束的基礎上，一方面我們的各級紀檢監(jiān)察部門要通過暗訪、監(jiān)督、督察等方式，扎實推進公務接待“禁酒令”落地生效。另一方面，還要真正在嚴厲處罰上下功夫，讓縱酒成性的官員付出高昂的違紀違法成本。最后，每名公務人員更要自己定個禁酒令，自覺抵制公務飲酒，工作日里堅決不去飲酒。唯有此，方可讓違反“禁酒令”無處躲藏，公務活動自然就會少了份酒氣，多了份浩然正氣!(作者：蔡菲菜)